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士官实行工资制和定期增资制度,工资由基础工资、军衔等级工资、军龄工资组成,并按照国家和军队的有关规定享受津贴和补贴。

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  根据军队需要,士官也可以直接从非军事部门具有专业技能的公民中招收。,士兵因病和非因公致伤致残住院或者病休的时间,连续计算超过半年的,暂缓晋升,暂缓期限不得少于半年。,走上团政治处主任岗位刚满2年的他隐隐约约预见到,自己的军旅之路将面临有史以来最大的一次职业危机:“下岗”。,  第二十九条 对违反纪律和故意或者过失给国家、军队和人民造成损失,或者在群众中产生不良影响的士兵,应当给予处分。,  第九条 士官担任除班长以外的基层行政或者专业技术领导、管理职务,须经军事院校培训。
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  第三十五条 士兵生活有困难的,应适当给予补助。

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他很能吃苦。

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经审查没有问题的,应当按期晋升。

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  士兵军衔中,列兵为最低军衔,六级士官为最高军衔。

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士官担任专业技术工作职务,必须经过相应专业技术培训。

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  第二章 士兵的服役管理  第五条 公民依照法律规定,在中国人民解放军履行兵役义务,须经县级兵役机关批准。
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